갈등 조장 VS 갈등 해결
 
인간계에는 갈등이 반드시 존재한다.
생각이 다르고~ 견해가 다르고~ 사고방식이 다르고~
처한 입장이 다른데 갈등이 생기는 것은 당근이다!!!
 
때론~ 무료한 사회생활~ 직장생활에서
갈등은 경쟁을 유발하고~ 활력을 불어넣고~ 동기부여를 하게하는
긍정적 요인이 되기도 하지만~~~
 
갈등은 대부분 좋지 않은 결과를 만들어 낸다.
그래서 갈등이 생겼을 때 갈등을 봉합하고 조정하고
어떻게 갈등을 해결할 것인가가 중요하다!!!
 
문제는 갈등 조장에 있다!!!
자신의 약한 입지를 강화할 수 있고~
자신의 영향력을 크게 할 수 있고~
마음에 들지 않는 상대를 제거할 수 있기에~~~
군상들은~ 다양하고 교묘하게 갈등 조장을 사용하고 있다!!!
 
큰 지지세력에는~~~
유튜버 등 다양한 지지자들이 모여 있기 마련인데~
자칭 타칭 최측근이라면서 특정 지지자들과 친목 질을 하게 되면~
필연적으로 갈등이 발생한다. 항상 일정한 거리를 두고~
협력과 협조와 조언을 구해야지 친목 질은 절대 안 되는 것이다!!!
이런 자는 측근이 되어서도 안 되며~ 측근으로 써서도 안 된다!!!
 
분명한 것은
대한민국 헌법에는 집회의 자유를 국민의 기본권으로 보장하고 있다.
 
누구든지~ 어떤 핑계나 구실로~
집회의 자유를 방해하거나 막으면~ 헌법에 반하고~
상식적일 수 없으며 민주주의에 역행하는 것임을 정확히 알아야 한다.