이 이사장은 "ㄷ여대 학생들의 교내 시설물 파손, 지워지지 않는 비가역적 낙서, 교수님이나 행정직원분들에 대한 폭력적 언행, 설립자 동상 훼손 등에 관한 뉴스를 접하며블라인드 채용 제도라 할지라도 가능하다면 이 대학 출신은 걸러내고 싶다는 생각(을 했다)"고 썼다.

이어 "아들을 둔 아비 입장에서 이 대학 출신 며느리는 절대 받아들이지 않을 거란 생각을 하게 된다"면서 "다행히 큰 며느리는 남녀공학 대학 출신의 반듯한 성품이고, 막내 아들이 최근 사귀고 있는 여친도 남녀공학 대학 출신의 참된 사람이라 다행"이라고 적었다.

현재 이 글은 삭제된 상태다.


https://n.news.naver.com/mnews/article/003/0012920369

사업하고 있는 고용주들도 입 밖으로 뱉지 않을 뿐이지
저렇게 생각하고 있는 사람들 많을텐데